摘要:狡兔死,良狗烹;高鸟尽,良弓藏;帝国破,谋臣亡。

久违的奇葩说再次更新了。

创办这个栏目的初衷,在于行业存在着诸多“问题”,总需要有人站出来“宣战”,既然没有“先驱”,那我们就自己来做。

不久前,新界线收到爆料,和此前略显激进的“奇葩”们来说,这或许更像是一个发生在别人身上的“故事”,但这个故事值得我们分享出来。

狡兔死,良狗烹;高鸟尽,良弓藏;帝国破,谋臣亡。尽管有着“三不杀韩信”的承诺,但韩信最终还是死于刘邦手中。

现如今,类似的故事再次上演。

几天前,界线菌从前璟世科技CTO赵亮处得知,身为CTO的他,在辛苦工作三年后,最终被创始人和投资人无理由开除。

简单的沟通,让界线菌想起了前段时间在朋友圈刷屏的文章《就算老公一毛钱股份都没拿到,在我心里,他依然是最牛逼的创业者》。俗话说,清官难断家务事,这年头撕逼+反转已经成为常态,而类似的纠纷更是“公说公有理婆说婆有理”。

这个世界真真假假,外人很难接触真相。为了尽可能的还原事情的真相,界线菌在和赵亮简单沟通之后,曾两次致电璟世,希望了解到此事更完整的状态。但无奈对方分别以“负责人不在”、“我刚入职,人事负责人均不在公司”为由,拒绝对此事作出回应。

在此界线菌很负责任的告诉大家,下文关于此事的报道,界线菌只根据赵亮的陈述有一说一,站在媒体的立场,如实客观的呈现事情经过,相信是非曲直,看官们自有评判。

按照惯例,在开始今天的爆料之前,耿(ba)直(gua)的界线菌还是先来简单介绍下这家公司。

关于上海璟世

相关工商注册信息显示,上海璟世数字科技有限公司成立于2015年5月28日,注册资本曾在今年1月18日由500万人民币变更为为526.33万人民币,法定代表人为俞志杰,也正是本文的主人公之一。

奇葩说丨6000万,15%,和1万之间是如何划上等号的?-新界线

坦白来说,AR行业发展迅速,冒出的公司也如雨后春笋。尽管在此之前界线菌曾和该公司前员工有过联系,却一直未对其业务有过详细的了解,根据其官网信息——

“上海璟世数字科技有限公司(AR Baseworld Digital Solution)是一家专注于互动新媒体的AR技术公司,也是中国首家"AR技术业态创意公司"。公司拥有国内较早研究AR增强现实的技术应用专家团队,拥有自主研发的AR SDK及开发能力,为客户提供个性化的定制开发和咨询服务。成立于2015年,是一家专注于互动新媒体的AR技术公司,也是中国首家AR技术业态创意公司。”

赵亮告诉我们,璟世主营业务是为快消品、大众消费品等品牌做AR营销,从官网显示的信息来看,其服务过的客户包括光明植物活力等。

奋斗三年,最终换来“一纸休书”

2014年年底,在俞志杰的再三邀请下,赵亮以技术合伙人CTO的身份加入璟世,当时璟世还没有进行工商注册。时间推移,赵亮为公司组建起了完整的AR技术团队。赵亮表示,最早加入璟世时,自己还从西安带来了三名技术,而后续通过招聘逐步发展成为了一个完整的技术团队。

奇葩说丨6000万,15%,和1万之间是如何划上等号的?-新界线

在璟世官网,依旧挂着CTO赵亮的名字

加入之前,俞志杰口头答应出让15%的股份(并没有落实到书面以及营业执照上)。从相关工商信息来看,今年一月份璟世曾获得一笔融资。赵亮告诉我们,融资金额为900万元,此次融资之后赵亮持股由15%稀释为12.75%。

在赵亮看来,对于璟世自己算是立过功的——

“所有技术团队都是我组建的,而且璟世成立3年最大的项目也是我接的。”

但是投资人和创始人似乎并不这么认为。

今年9月的某个周五,赵亮像往常一样下班回家,却意外收到了投资人的信息,邀请他周六到办公室聊聊。具体聊天内容赵亮如今已经不愿意重现,但中心思想只有一句话——

“你太垃圾,不适合CTO这个职位,我们一致决定开除你。”

事后赵亮表示,之前其实和CEO谈过几次落实股份,对方给出的答复是6个月时间解决,但没想到最终等来的结果是让自己离开。

奇葩说丨6000万,15%,和1万之间是如何划上等号的?-新界线

曾有人说过,创业选合伙人就像是谈恋爱。有人能够白头到老,自然也有人走着走着就散了。有一说一,即便中途发现不适合,二者一拍两散本身也不可厚非,以文中赵亮为例,在“不适合公司发展”的时候离开,拿到自己应得的,开启下一段旅程算是最好的选择。但没想到,在这个时候又出了问题。

“公司最初答应赔偿3万,我没同意。第二次谈判后他们答应赔偿10万,按照标准,我工作3年赔偿3个月的工资是9万,也就是说12.75%的股份最终只赔偿一万。”

持股12.75%,公司估值6000万,最终却被一万元买断股权,这笔账该怎么算?

说实话界线菌心里并没有答案,毕竟这笔股权归根结底只是口头协议。赵亮告诉我们,最初是出于信任,而且为了融资方便。但是事到如今,或许只能由衷的感慨一句,资本从来不是善于之辈。

树倒猢狲散,技术团队已集体离职

神仙打架,小鬼遭殃。

赵亮被迫离开之后,CEO和投资人曾召集所有技术开会,会上表示愿意和赵亮一起离开的可以在周五之前主动离职。赵亮告诉我们,随着自己被开除,至10月中旬为止璟世AR技术团队全部离开(包括iOS、Android、Unity3d、服务器、UI、动画 )。

当然赵亮随后补充道,技术团队集体离职除了自己方面的原因外,公司整体氛围积怨已久也是主要原因之一——

“做产品APP开发加班很严重,其中有一个人加班时间有统计的累积超过三、四百小时,想换休一天都被拒绝。”

此外,赵亮还和我们透露了一个不太寻常的消息——公司决定调整团队时,曾给所有员工重新签订了合同,大部分信息都没有改变,而每个人的薪资则调整为了上海最低标准。

赵亮告诉我们,技术团队全部主动/被动离职之后,目前聚集在自己身边,下一步何去何从,尚且未知。

AR技术团队离职,璟世旗下产品FanSee曾疑似被爆出技术问题。几天前,AR酱曾发表了一篇名为《FanSee这个AR浏览器,是不是挂了?》的文章,但目前已经被删除。

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璟世仍在继续招人补充自身的技术团队

到此为止,给看官老爷的故事已经结束了,但是赵亮的故事还没有结束。目前,赵亮仍未收到离职证明以及任何说法,自己也没有加入任何全新的公司。

赵亮告诉我们,经过这件事,最大的感受除了浪费3年时间外,就是对不起一直跟随自己的技术团队。未来,他还会继续在AR行业工作,只不过眼下最重要的,还是通过法律的途径拿回自己应得的那一部分。

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